A cidadania em
nossa empresa tem como comprometimento, os seus parceiros (patrões, clientes,
comunidade), a relação do empregado com o seu empregador, mantendo uma conduta
ética em relação aos seus trabalhadores, respeitando os direitos humanos, saúde,
segurança, liberdade de associação e negociação coletiva, discriminação,
práticas disciplinares, horas de trabalho, compensação e sistema de
gerenciamento; e assim comprovando a preocupação da nossa empresa com a
qualidade de vida e bem-estar de seus funcionários e da comunidade em geral.
Nenhum comentário:
Postar um comentário